Machen Sie den richtigen Schritt

rubicon Temp to Perm

Temp to Perm vereint die Vorteile des Personalleasings mit denen der Personalvermittlung. Es entsteht ein weiterer Baustein eines verantwortungsvollen und nachhaltigen Personalmanagements.

Es ergibt sich die Möglichkeit – zuerst durch Arbeitnehmerüberlassung – eine Basis des gegenseitigen Vertrauens zu schaffen. Wenn Sie überzeugt sind, erfolgt die Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis – die Personalvermittlung.

Den Zeitpunkt bestimmen Sie!

Ihre Vorteile!

  • Kennenlernen der fachlichen und persönlichen Fähigkeiten des externen Mitarbeiters
  • Ausgewählter Kandidat lernt vorab das Arbeitsumfeld kennen
  • Minimierung einer Fehlbesetzung
  • Entscheidungsfindung ohne Zeitdruck
  • Zeit- und Kostenersparnis im Bereich Personalbeschaffung
  • Keine Lohnnebenkosten / kalkulierbare Personalkosten während der Überlassungszeit
  • Wegfall der Vermittlungsprovision nach einer sechsmonatigen Überlassungszeit

Ohne hohes Risiko gelangen Sie über die Flexibilität von Temp to Perm zu einem mehr an Kontinuität und Sicherheit.